технологии мышления, тренинг мышления, генерация идей
Среди древнейших занятий одно из самых древних безусловно является изобретательство. Посудите сами: собирать ягоды и растения, охотиться и выращивать – все это требовало определенных орудий или умений. Первые примитивные горшки и палки-копалки стали началом великих…
Метод путешествий или метод мест очень простой. Он не только эффективен, но и достаточно забавен. Поговаривают, что данным методом запоминал свои многочасовые выступления сам Цицерон. А сейчас им успешно пользуется девятикратный мировой чемпион по запоминанию Доминик О’Брейн. Он способен запомнить расположение каждой карты…
Купить на Озоне Давайте думать креативно! Давайте придумывать новые идеи! Давайте мыслить не как все! – знакомые лозунги? Но легко сказать, а как это сделать? Как сознательно начать думать нестандартно? Вы знаете? Один из гуру…
Купить | Скачать Считается, что на один хороший отзыв приходится десять плохих. Если пустить сбор отзывов на самотек, то так оно и есть. Но еще хуже обстоит дело, когда совсем нет отзывов. Мне много раз…
Все кто ходили в школу, знают, что у любой задачи есть исходные данные и ответ (который можно посмотреть в конце учебника 🙂 Такие задачи хорошо тренируют стандартные алгоритмы по использованию формул, но абсолютно бесполезны в…
Как-то раз к рыбаку пришел самурай и стал требовать возврата долга. “Этот год был очень неудачным для меня и мне нечем возвращать тебе долг”: сказал ему рыбак. Самурай пришел в ярость и выхватил меч, чтобы…
Развивать свое мышление и воображение можно не только решением задач или придумыванием чего-то нового. Не менее полезно что-то новое изучать. Сегодня я хочу поделиться с вами тремя лучшими (на мой взгляд) курсами/сервисами для изучения английского…
В этой статье я расскажу о интересном исследовании. Но для начала, давайте немного поиграем. Ваша задача поставить будильник на 5 минут и представить себе, что вы умный профессор в университете. Подумайте, каково – это быть…
Эпидемия плохих, неэффективных, слишком людных совещаний преследует компании по всему миру и делает работников несчастными. У Дэвида Грэйди есть пару идей о том, как это остановить. Чернов Дмитрий© chernov.pro